代表メッセージ
技術を磨き、
人と心でつながり、
仲間とともに
成長し続ける。
誇りを持てる仕事と温かい絆で、未来のインテリアを創造する。これが、荒井インテリアの経営理念です。
代表取締役荒井 宏真
「仲間」と「誇れる会社」をつくる理由
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19歳
ゼロからのスタート
19歳でこの業界に入りました。親方に基礎を一から叩き込まれる毎日の中で、できなかったことができるようになる喜び、人に認めてもらえる喜びを知りました。それが今も、私の仕事の原点です。
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28歳
独立。そして転機
「もっと技術を磨きたい」「同じ価値観を持つ仲間と仕事がしたい」。その想いで独立し、がむしゃらに働いてきました。そんな日々の中で大きな転機になったのが、息子の存在です。
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50歳
次の世代へ、技術と想いをつなぐ
50歳を迎え、息子が誇れる会社をつくりたい、若い世代に技術を残したいと強く思うようになりました。経営理念に込めたのは、その決意です。社員も、社員の家族も、みんなファミリー。私はそう考えています。
私たちが目指す未来
職人が誇りを持って働き、若手が安心して成長できる内装インテリア会社として、地域から「選ばれる存在」になる。
品質とマナーで、業界の模範に
クロス施工を中心とした内装仕上げで、現場対応力・仕上がり品質・マナーのすべてにおいて模範となる仕事をします。「この会社に頼んでよかった」と言っていただける価値を届けます。
地域密着・人情重視
地域のハウスメーカー様・工務店様・リフォーム会社様と長く続く関係を築きながら、一般のお客様の小さなご依頼にも柔軟にお応えします。
安心して働ける現場
安全・清潔・整理整頓を基本に、統一したユニフォームと礼儀正しい対応を徹底します。マニュアルとOJTで、未経験の若手も段階的に技術を身につけられる体制を整えます。
人と心でつながる組織
社員同士が助け合い、成長を支え合う文化を大切にします。社員の家族もファミリーと考え、「この会社で頑張りたい」と思える職場をつくり続けます。
次の世代に技術と想いをつなぎ、
地域に根ざした誇れる会社へ。